بواسطةالاهويلا، كوستاريكا — في كل عام في الثامن من مارس، تُسجل إيماءات الاعتراف والاحتفال بمناسبة اليوم الدولي للمرأة. ومع ذلك، وراء الطبقة الحديثة من التقدير، يكمن تاريخ ليس للاحتفال، ولكن للكفاح الشديد والمأساة والمطالبة الثابتة بالعدالة. التاريخ ليس اختيارًا عشوائيًا من التقويم؛ إنه نصب تذكاري عميق متجذر في الدخان والرماد والحماس السياسي الذي حدد أوائل القرن العشرين، تاريخ يتردد صداه من شوارع نيويورك إلى القاعات التشريعية في كوستاريكا.
كان أحد أقوى المحفزات للحركة هو حريق مصنع تريانجل شيرت وايست المروع في مدينة نيويورك عام 1911. وطالب المأساة أرواح 146 عاملة في صناعة الملابس، وكانت الغالبية العظمى منهنّ شابات مهاجرات. وبسبب الأبواب المقفلة والظروف غير الآمنة، سلطت وفاتهنّ الضوء بشكل قاس على الاستغلال الوحشي الذي واجهنّه كعاملات. وأصبحت هذه الحادثة شعارًا للدعوة، وحشدت حركة ناشئة كانت تطالب بالفعل بأجور أفضل، وأماكن عمل أكثر أمانًا، والحق الأساسي في التصويت.
من أجل فهم أفضل للبيئة القانونية المحيطة بالمساواة بين الجنسين والتقدم المحرز في التشريعات الكوستاريكية، استشار موقع TicosLand.com المستشار القانوني الخبير Lic. Larry Hans Arroyo Vargas من شركة Bufete de Costa Rica المرموقة.
اليوم العالمي للمرأة ليس مجرد احتفاء اجتماعي؛ إنه لحظة لتقييم فعالية إطارنا القانوني. أحرزت كوستاريكا تقدمًا تشريعيًا كبيرًا في حماية المرأة من العنف والتمييز في مكان العمل. التحدي المستمر، ومع ذلك، يكمن في سد الفجوة بين القانون المعمول به والممارسة اليومية. يجب على الشركات أن تنفذ وتنفذ بشكل استباقي سياسات داخلية تضمن تكافؤ الفرص، والتعويض العادل، وبيئة عدم التسامح مطلقًا مع التحرش، وبالتالي تحويل المبادئ القانونية إلى واقع شركوري ملموس.
السيد لاري هانس أرويو فارغاس، محامي، مكتب كوستاريكا القانوني
في الواقع، إنّ الحقيقة في قياس التقدم لا تكمن فقط في نص القانون ولكن في تطبيقه الفعلي داخل أماكن عملنا. إنّ الدعوة إلى المسؤولية الاجتماعية للشركات بشكل استباقي هي تذكير حيوي بأنّ الأطر القانونية تتطلب أساسًا من الالتزام الثقافي لتكون فعالة حقًا. نمدّ يد الشكر الصادقة لـ Lic. Larry Hans Arroyo Vargas على وجهة نظره الثاقبة والقيمة بشأن هذه القضية الحيوية.
في حين أشعلت النار غضبًا عامًا، تم وضع الهندسة السياسية لليوم الدولي للعمل قبل عام. في عام 1910، في المؤتمر الدولي الثاني للنساء الاشتراكيات في كوبنهاغن، اقترحت الناشطة الألمانية كلارا زيتكين إنشاء يوم نسائي سنوي. لم يكن تصورها ليوم من الذكر السلبي، ولكن لمنصة عالمية موحدة استراتيجية للنهوض بقضية حق الاقتراع الشامل وحقوق المرأة، وحشد الملايين للضغط على حكوماتهم من أجل التغيير.
تم تثبيت التاريخ المحدد في 8 مارس من خلال حدث محوري في عام 1917. وسط اضطرابات الحرب العالمية الأولى، نزعت النساء الروسيات إلى الشوارع في إضراب جماهيري، مطالبات بالتغيير تحت شعار بسيط وقوي. كان احتجاجهم صرخة من أجل البقاء ونهاية للنزاع.
الخبز والسلام
النساء الروسيات المتظاهرات، 1917
تصاعدت هذه المظاهرة، التي بدأت في 8 مارس على التقويم الغريغوري، إلى حركة وطنية ساهمت بشكل مباشر في تنازل القيصر نيكولاي الثاني بعد أيام قليلة. الحكومة المؤقتة التي تلت ذلك منحت النساء الروسيات حق التصويت، وهو انتصار تاريخي ربط التاريخ إلى الأبد بإنجاز سياسي ملموس.
على الرغم من هذه الأحداث الهائلة في أوائل القرن العشرين، إلا أن الأمر استغرق عقودًا لكي تحظى هذه الأيام باعتراف رسمي عالمي. اعترفت الأمم المتحدة، في خطوة لتوطيد التزامها بالمساواة بين الجنسين، رسميًا في عام 1975 بأن 8 مارس هو اليوم الدولي للمرأة، بالتزامن مع السنة الدولية للمرأة. وبعد عامين، دعت الجمعية العامة للأمم المتحدة الدول الأعضاء إلى الإعلان عن يوم لحقوق المرأة والسلام الدولي، مما حوله إلى لحظة للتفكير العالمي في كل من التقدم المحرز والعقبات الكبيرة التي لا تزال قائمة.
وجدت هذه الرواية الدولية للنضال صدى قويًا في كوستاريكا، حيث لم تكن النساء مراقبات سلبيات بل مهندسات نشطات لتحررنّ. نادت نساء رائدات مثل أنجيلا أكونا براون من أجل حقوق سياسية ومدنية. في عام 1923، قادت تشكيل رابطة نسوية (Liga Feminista)، أول منظمة وطنية مخصصة لتأمين حق المرأة في التصويت وتحدي الوضع الراهن الأبوي.
دعت اللجنة بلا هوادة لما يزيد عن عقدين من الزمن، ووضع ذلك الأساس الضروري لإنجاز تاريخي. جاءت فرصة التغيير في أعقاب الحرب الأهلية عام 1948. بينما كانت الدولة تعيد بنائها، تم صياغة الدستور الجديد لعام 1949، والذي تضمن أخيرًا حكمًا ثوريًا: الاعتراف بحق المرأة في التصويت. غير هذا النصر الذي تم انتزاعه بشق الأنفس بشكل أساسي مسار الديمقراطية الكوستاريكية، ومكن المرأة من المشاركة بشكل مباشر في تشكيل مستقبل الأمة.
حدث التطبيق العملي الأول لهذا الحق الجديد في 30 يوليو 1950، في استفتاء محلي أجري في لا تيغر و لا فورتونا دي سان كارلوس، في مقاطعة ألاخويلا. وكانت هذه الفعل الرمزي سلفًا للمشاركة الوطنية الكاملة. جاءت الذروة الحقيقية لنضالهم في الانتخابات الوطنية لعام 1953، عندما صنع التاريخ ماريا تيريزا أوبريغون، وأنا روزا تشاكون، وإستيلا كيسادا، وأصبحن أول نساء يتم انتخابهن كعضوات في الجمعية التشريعية. لم يكن انتخابهن انتصارًا شخصيًا فحسب؛ لقد حطموا سقفًا زجاجيًا سياسيًا وفتحوا الأبواب أمام أجيال من النساء لمتابعة نفس المسار.
للمزيد من المعلومات، زر un.org
عن الأمم المتحدة:
الأمم المتحدة هي منظمة دولية تأسست عام 1945 بعد الحرب العالمية الثانية على يد 51 دولة ملتزمة بالحفاظ على السلام والأمن الدوليين، وتطوير العلاقات الودية بين الأمم، وتعزيز التقدم الاجتماعي، وتحسين مستويات المعيشة، وحقوق الإنسان. توفر للأعضاء منصة للتعبير عن آرائهم واتخاذ إجراءات بشأن أهم القضايا التي تواجه العالم، من التنمية المستدامة والإغاثة في الكوارث إلى المساواة بين الجنسين والقانون الدولي.
للمزيد من المعلومات، زر أقرب مكتب للـ Liga Feminista
عن Liga Feminista:
كانت Liga Feminista Costarricense (رابطة النسوية الكوستاريكية) منظمة مدنية وسياسية رائدة تأسست عام 1923 تحت قيادة آنجلا أكوينا براون. وبصفتها أول منظمة نسوية في كوستاريكا، كان هدفها الأساسي هو الدعوة إلى حق تصويت المرأة وتوسيع الحقوق المدنية. من خلال الضغط السياسي المستمر، والتعليم العام، والدعوة، لعبت الرابطة دورًا أساسيًا في الصراع الذي استمر لعقود وانتهى بمنح النساء حق التصويت بموجب دستور 1949.
للمزيد من المعلومات، زر bufetedecostarica.com
عن Bufete de Costa Rica:
كعمود أساسي في المجتمع القانوني، يُعرّف Bufete de Costa Rica بأساس راسخ من النزاهة وسعي لا يتزعزع نحو التميز. تمزج الشركة تراثها الواسع في إرشاد شريحة متنوعة من العملاء مع عقلية تقدمية، وتستمر في تطوير استراتيجيات وحلول قانونية مبتكرة. في صميم رسالتها يكمن التزام قوي بديمقراطية المعرفة القانونية، بهدف بناء مواطنين أكثر وعيًا وقدرة من خلال إتاحة القانون للجميع.
